Тесты о профориентации
Сегодня внедрение автоматизированных тестов о профориентации должно стать необходимым компонентом практического исследования, по причине того, что это уменьшает риск не верных результатов. Эти тесты о профориентации дают возможность реализовать экспресс оценку одномоментно нескольких личностных качеств отвечающего.
|
|
Существуют устоявшиеся уровни работы с тестами о профориентации различающимися по трудности обработки, специализированности, организации, продолжительности опроса и и валидности. К первым тестам о профориентации относятся многогранные анкетные методы: MMРI II, СPI, FPI, ДМO Т.Лири. Вторые представляют собой узко-направленные тесты о профориентации нацеленные на определение выделенных личностных составляющих, к ним могут быть отнесены тесты: Рокича-Шварца, Д.Голанда, Йовайши, Р.Кетелла, КOТ и др. |