Тесты на профориентация
Сейчас получение данных автоматизированных тестов на профориентация становится основополагающим компонентом эффективной диагностики, по причине того, что такой вариант диагностики снижает вероятность неточности. Данного типа тесты на профориентация дают возможность реализовать экспресс интерпретацию единовременно всех личностных компонентов отвечающего.

развернуть

Виды тестов на профориентация

Разграничивают общепринятые стандарты работы с тестами на профориентация отличающимися друг от друга по трудности обработки, направленности, составности, временным интервалам и и валидности. К первым тестам на профориентация относятся широкопрофильные анкетные методы: MМPI-2, СРI, FРI, ДMО Лери. Вторые представляют собой узко-специальные тесты на профориентация нацеленные на определение только требуемых личностных компонентов, к ним относятся методики: М.Рокича-Швартца, Дж.Голанда, К.Леонгарда, Р.Кетелла, КOТ и др.

Работа с тестами на профориентация

В действительности, в реальной практике предпочтительнее всего опираться на все сферы тестов на профориентация. В нашем архиве, можно найти как специализированные, так и базовые тесты на профориентация в бумажных и компьютерных версиях.

Готовые комплекты тестов на профориентация

В специализированном комплекте заменены адаптированные компьютерные и бланковые компьютерные тексты тесты по карьере и профориентации: MМPI-2 и СРI.

В базовый комплект тестов на профориентация добавились новые компьютерные профессиональные на профориентацию с результатом методы для Windows XP-7: М.Рокича-Швартца и Дж.Голанда...