Психологический тесты на профориентацию
В наше время внедрение электронных психологический тестов на профориентацию является ведущим компонентом эффективного тестирования, в следствии того, что это уменьшает коэффициент не верных результатов. Такие психологический тесты на профориентацию могут осуществить моментальную оценку за раз максимального количества личностных качеств отвечающего.

развернуть

Виды психологический тестов на профориентацию

В целом, любые имеющиеся области работы с психологический тестами на профориентацию подразделяются на многосторонние и специально-направленные. К первым психологический тестам на профориентацию относят широкопрофильные анкетные методы: MMPI II, CPI, FРI, ДMO Лери. К вторым относят узко-специализированные психологический тесты на профориентацию направленные на характеристику определенных личностных составляющих, к ним относят тесты: М.Рокича-Шварца, Д.Голанда, Ч.Спилбергера-Л.Ханнина, Кеттела, KОT и др.

Работа с психологический тестами на профориентацию

На современном этапе, в реальных условиях желательно задействовать две категории психологический тестов на профориентацию. В нашей базе, есть любые психологический тесты на профориентацию в бумажных и компьютерных видах.

Готовые комплекты психологический тестов на профориентацию

В специализированном комплекте обновлены адаптированные компьютерные и бланковые профессиональные анкеты на профориентацию в электронном варианте: MMPI II и CPI.

В базовый комплект психологический тестов на профориентацию загружены рестандартизированные компьютерные профессиональные тесты с результатами по профориентации для взрослых для Windows XP-7: М.Рокича-Шварца и Д.Голанда...