|
Имеются общепризнанные специализации работы с психологическими тестами профориентация имеющими различия по количеству вопросов, специфике, структуре, временным интервалам и и техническим характеристикам. К первым психологическим тестам профориентация можно отнести полифакторные опросники: МMРI-II, СРI, FPI, ДМO Т.Лири. К вторым относят тонко-специализированные психологические тесты профориентация направленные на характеристику определенных личностных характеристик, к примеру опросники: М.Рокича-Шварца, Дж.Голанда, УСК, Р.Кэттелла, КOT и др. |