Профориентации новые тесты и анкеты
Использование компьютерных профориентации новых тестов и анкет в несколько раз сокращает вероятность получения ошибочной характеристики, и при этом позволяет сократить продолжительность диагностирования, что определенно востребовано именно сегодня. Такого типа профориентации новые тесты и анкеты могут провести мнгновенную интерпретацию одномоментно нескольких психологических качеств тестируемого.
|
|
Есть проверенные специализации работы с профориентации новыми тестами и анкетами отличающимися друг от друга по трудности обработки, специализированности, структуре, продолжительности опроса и и валидности. К первым профориентации новым тестам и анкетам относятся всесторонние анкетные методы: MМPI-II, СPI, FРI, ДMO Т.Лери. Вторые - это тонко-специализированные профориентации новые тесты и анкеты позволяющие проводить характеристику только нужных личностных составляющих, к ним могут быть отнесены тесты: Рокича-Швартца, Дж.Голланда, УСК, Р.Б.Кетелла, КОT и др. |
|
Установка, на тестирование двумя группами профориентации новых тестов и анкет в реальной практике эффективнее всего. В нашей базе, можно выбрать как специализированные, так и базовые профориентации новые тесты и анкеты в ручных и программных вариантах.
Готовые комплекты профориентации новых тестов и анкет
|