Методы профориентации новые
Внедрение автоматизированных методов профориентации новых значительно уменьшает вероятность неточности, а также позволяет сократить продолжительность процедуры, что наиболее востребовано именно в сегодняшних условиях. Эти методы профориентации новые могут реализовать мнгновенную интерпретацию одномоментно целого комплекса личностных качеств тестируемого.
|
|
В принципе, все существующие сферы работы с методами профориентации новыми можно условно разделить на широкого спектра и специально-ориентированные. К первым методам профориентации новым можно отнести полифакторные опросники: MMPI II, СРI, FРI, ДМО Лери. К вторым относят узко-направленные методы профориентации новые ориентированные на диагностику выделенных психологических компонентов, например тесты: Рокича-Шварца, Д.Холланда, Ч.Д.Спилбергера, Р.Кеттела, KОТ и др. |