 |
|
|
|
|
|
Тестирование |
|
 |
|
Методы на профориентацию и профпригодность новые
В современных условиях использование программных методов на профориентацию и профпригодность новых стало основным компонентом профессиональной работы, так как данный вид тестирования позволяет сократить опасность возникновения не верных результатов. Данные методы на профориентацию и профпригодность новые дают возможность провести моментальную интерпретацию одновременно группы психологических качеств респондента.
|
| |
развернуть |
 |
Виды методов на профориентацию и профпригодность |
| |
В общем, все возможные отрасли работы с методами на профориентацию и профпригодность новыми можно поделить на обобщенные и специализированные. К первым методам на профориентацию и профпригодность новым относятся комплексные анкетные методы: MMРI 2, СРI, FPI, ДMO Тимоти Лири. К вторым относят узко-специализированные методы на профориентацию и профпригодность новые направленные на диагностику только нужных психологических составляющих, к примеру опросники: Рокича-Шварца, Д.Голланда, УСК, Р.Кеттела, KOT и др. |
 |
 |
Работа с методами на профориентацию и профпригодность новыми |
| |
Установка, на тестирование с той, и с другой группами методов на профориентацию и профпригодность новых в реальных условиях желательнее всего. У нас в базе, выложенны как специализированные, так и базовые методы на профориентацию и профпригодность новые в бланковом в автоматизированных видах.
Готовые комплекты методов на профориентацию и профпригодность новых
|
| |
|
|
|
Новости 14 декабря